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丽水市松阳县部分事业单位人才招聘22名公告

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一、招聘计划

招聘计划22名,具体的招聘岗位(专业)、人数和资格条件详见招聘计划表。

二、招聘范围、对象和条件

1.政治素质好,事业心、责任心强,遵纪守法,品行端正;

2.户籍不限;

3.研究生及以上学历毕业,并具有相应的学位;

4.年龄18至35周岁(1986年9月30日至2004年9月30日期间出生);

5.具有招聘岗位(专业)所需学历和专业等资格条件;

6.个别岗位招聘范围、学历、年龄、对象等采取限制或放宽条件的详见招聘计划表;

7.身体健康;

8.未受过处分;

9.本县事业单位在职人员,不得报考;

10.属于《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定不得确定为录用人员情形之一的,不得报考;

11.报考人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》中第三十条所列回避情形的岗位。

三、引进程序

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的方式进行。具体程序如下:

(一)报名。

报名采取网络报名的方式。

网络报名时间自公告发布之日起至2022年10月20日止;(报名邮箱详见招引计划表)

报名所需资料:

1.社会人员本人身份证、户口簿、学历证书、学位证书原件及复印件;

2.留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

网上报名时,需将《报名表》(见附件)和相关报名资料电子版压缩成单个文件包,发送至相应报考单位电子邮箱(详见招引计划表),邮件名称统一为:“报考单位、岗位+姓名”。

(二)资格审查。报名时进行资格初审,体检前考生需携带报名材料原件进行资格复审,资格复审不合格者取消资格。

符合条件人数不足岗位计划数3倍的,由松阳县委组织部、松阳县人力资源和社会保障局研究是否核减、取消岗位或是否开考。

(三)考试。

1.中共松阳县委党校岗位:采用说课方式进行。

2.其他岗位:考试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点另行通知。面试主要测试报考人员思想表现、综合分析、应急应变、组织协调能力。满分为100分,60分为合格分,成绩不合格者不予聘用。

(四)体检、考察。根据面试、说课成绩从高分到低分按1:1比例确定体检、考察对象。体检、考察参照公务员有关规定执行,体检、考察不合格或者放弃的,按面试、说课成绩高低依次递补。拟聘用人员公示结束后不再递补。

(五)公示聘用。根据体检、考察情况确定拟聘用对象,拟聘用对象向社会公示7个工作日,公示没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按有关人事聘用规定办理相关手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

新聘人员与用人单位签订聘用合同,在本县的服务期不得少于五年。

四、其他事项

1.每名考生限报一个岗位;

2.本次招聘报名、面试、体检环节均按照疫情防控部门最新要求执行,具体要求另行通知;

3.面试成绩、入围体检、体检结果、拟聘用等相关信息发布,请留意“中国松阳”门户网站(http://www.songyang.gov.cn/)。

本公告由中共松阳县委组织部、松阳县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话:事业单位人事管理科0578-8063903

人才管理服务处0578-8061689;

相关附件下载:006k4o

附件:

附件1:2022年下半年松阳县部分事业单位人才招聘计划表(一)定稿(1).xlsx

附件2:2022年下半年松阳县部分事业单位人才招聘报名表(公告版).doc

原标题:2022年下半年松阳县部分事业单位人才招聘公告(一)

(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)

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